Le Forum Africain pour la Recherche et l'Education en Santé (AFREhealth) est un réseau panafricain interprofessionnel de santé qui œuvre à améliorer la qualité des soins de santé en Afrique par le biais de la recherche, de l'éducation et du renforcement des capacités.
Le Conseil d'Administration (CA) d'AFREhealth est l'organe suprême de gouvernance et de contrôle de l'organisation. Il est chargé de définir l'orientation stratégique, d'assurer la surveillance fiduciaire et de renforcer les systèmes de gouvernance afin de faire progresser la mission d'AFREhealth. Le Conseil d'Administration est composé de professionnels éminents issus des membres d'AFREhealth.
Les membres d'AFREhealth sont invités à soumettre des candidatures pour les personnes éligibles à siéger au CA pour la période 2026-2028. Cet appel à candidatures offre aux membres l'opportunité de contribuer à définir l'orientation stratégique d'AFREhealth dans le cadre de l'élaboration du Plan stratégique 2027-2032. Les membres sont invités à proposer des personnes faisant preuve d'un leadership affirmé, d'intégrité et d'un engagement sans faille en faveur du renforcement de la recherche, de la formation et des pratiques de santé en Afrique.
La nomination de candidats qualifiés issus de divers horizons professionnels, géographiques, institutionnels et linguistiques est encouragée afin de garantir une large représentation et une plus grande inclusion au sein du réseau.
Critères de nomination
- Les personnes habilitées à proposer des candidatures doivent être membres d’AFREhealth en règle.
- Chaque candidature doit être appuyée par deux parrains membres d’AFREhealth en règle. L'un d'eux doit être membre du Conseil d'Administration. Le second doit être membre d'AFREhealth, même s'il ne siège pas au Conseil d'Administration.
Critères d'admissibilité
Les candidats admissibles à la nomination doivent répondre aux critères suivants :
- Doit être membre d'AFREhealth
- Doit être en règle avec la contribution au moment de la nomination
- Doit être disposé et capable de consacrer suffisamment de temps aux activités et aux responsabilités d'AFREhealth et de son Conseil d'Administration.
- Doit démontrer des connaissances ou des compétences avérées dans au moins un des domaines suivants :
- Collecte de fonds et mobilisation des ressources
- Croissance du nombre de membres et développement des partenariats
- Planification stratégique et développement organisationnel
- Leadership et gouvernance
- Doit démontrer un engagement actif auprès d'AFREhealth, notamment par sa participation à ses programmes, structures, comités ou activités connexes.
- Pour les membres actuels du Conseil d’Administration qui souhaitent être réélus, il/elle doit avoir assisté à au moins cinquante pour cent (50 %) des réunions régulières du Conseil d’Administration pendant son mandat actuel.
Documents/informations requis
- Un bref exposé expliquant pourquoi le candidat serait un excellent choix pour le CA, notamment comment son expertise, son expérience et ses compétences contribueront et bénéficieront à AFREhealth (400 mots maximum).
- Une brève biographie professionnelle du candidat (ne dépassant pas 250 mots).
- Une photo d'identité récente et officielle du candidat.
Instructions de soumission
Les documents suivants doivent être téléchargés électroniquement via ce lien : https://afrehealth.org/nominations
1. Formulaire de candidature dûment rempli
2. Brève déclaration (ou court texte de présentation)
3. Biographie
4. Photo de portrait
NB : Les éléments 1 à 3 doivent être soumis au format PDF, les éléments 2 et 3 étant combinés et téléchargés dans un seul fichier PDF.
Date limite de soumission des candidatures : 23 juin 2026
Pour toute question, veuillez nous contacter à l'adresse suivante :
Les membres d’AFREhealth sont fortement encouragés à participer activement à cet important processus de nomination en identifiant et en soumettant des candidats qualifiés qui peuvent contribuer de manière significative à la croissance et à l'avancement de l'organisation.
AFREhealth reste pleinement engagée à veiller à ce que le processus de nomination et d'élection soit mené selon les normes les plus élevées de transparence, d'équité et d’intégrité.
Communiqué du Secrétariat d'AFREhealth au nom du Sous-comité des Nominations et des Elections.
